近日，为推进就业指导精细化，提高就业动员针对性，经管学院面向本科应届毕业生召开10场分专业就业动员会，以帮助2021届毕业生明晰当前形势和自身定位，理清现有条件和未来方向，调适求职心态和就业观念。学院就业专职教师、各专业辅◥导员、毕业班班主任参加会议。

　　与会教师在结合深度辅导摸底统计、各专业培养教↘育情况、就业↙形势变化状况的基础上，着重围绕四个方面进行▓了就业动员。一是共性与个性相结合。教师们借助自身简历介绍通用知识以拉近与「毕业生的距离，再针对不同投递需求提升简历的针对性和有效性。二是横向与纵向同兼顾。通过直观展示近三年各专业去向数据和路径选择调查来整体评估风险概率，教师们详细讲解各毕业方向的具体单位来综合衡量自身定位。三是理想与现实共思考。围绕就业与考研、择业与就业、offer A与offer B、小城房与大城床等∞关键热点话题，师生们进行思考交流，适时合理引导。四是技巧与流程全讲解。教师们重点介绍了就业系统使用技巧、信息获取渠道、手续办理流程等实用信息。

　　据悉，为积极应对疫情防控常态化时期的就业形势变化，精准满足应届毕业生的多样化就业需求，经管学院将延续精细化就业工作传统，完善个性化就业服务形式，进一步优化分类标准、突出重点帮扶，聚焦于强化升学指导、助力考研备考，扎实推进2021届毕业生就业工作。