淮南师范◇学院召开2019-2020学年第二学期第二次教学工作例会
4月7日下午,学校在行政楼314会议室召开了本学期第二次教学工作例会。各二级学院分管教学副院长,实验与设备管理处、发展规划处负责人,教务处副处级以上干部参加会议,教务处各科室负责人列席会议。会议由教务处处长朱其永主持,副校长陈永红出席会议Ψ 。
会上,教务处处长朱其永对本学期未进行线上教学课程后续开课、毕业生资格审查、疫情防控期间学生学籍异动办理、2020届毕业论文(设计)、省级质量工程项目年度检查验收、省级一流专业建设点建设⊙方案论证等工作进行了布置和安排,对省级质量工程支持疫情防控期间高校线上教学工作特需项目和第二批新工科研究与实践项目的申报和评审工作作∞了通报,并对2020版专业人才培养方案的教学时间、学分计算、师范类专业课①程安排、劳动教育学时学分设置等情况作了说明。实验与设备管理处处长童悦对实验用房规划调整及搬迁、2020年实验室建设项目执行、实验课程教♀学推进等工作进行安排和部署。发展规划处副处长鲁先文对审核评估下一阶段整改工作提出了安排意见和建议。
陈永红在总结会议时表示这既是教学工作的布置会,也是新形势下如何做好教学管理工作的研讨会。他首先指出做好疫情防控期间线上教学工作,既是贯彻落实党中央、国务院对疫情防控工作的统一部署,也是按照省委、省政府的安排,学校广大教职员工坚守岗位教书育人,确保延期不延教,停课不停学的基本要求。目前还未进行线上教学的课程,各二级学院要分析原因,共克时艰,保证理论课应¤开尽开,实验课能开则开;关于毕业论文⌒ (设计)工作,要本着实事求是和以生为本的原则,凡是不需要进行实验和外出调研的课题,指导教师要线上指导学生利用学校图书馆和教师提供的资料,按原计划进行,需要实验或外出调研的课题,教务处要开放毕业论文(设计)管理系统,配合教师及时做出调整;关于人①才培养方案修订工作,要贯彻落实中共中央、国务院发布的《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》精神,充分认识加强劳动教育在构建德智体美劳全面培养的教育体系中的重要意义,各专业必须明确劳动教育的主要依托课程,不少于32学时,并设立劳动周,安排必要的劳动实践。师范类专业人才培养方案修订工作,由教育学院副院长廖军和教授牵头组织教务处、发展规划处、二级学院有关人员,结合学校实际,进行广泛调研,研究设计既满足专业认证基本要求,又兼顾教师教育课程标准的课程体系结构,确保师范类专业学科专业课程学分比例不低于总学分的50%,通识教育课程中的人文社会与素养课程学分不低于总学分的10%;关于质量工程项目,2020年校级质量工程项目要在对接省级质量工程项目,设立线上教学优秀课堂等支持疫情防控期间特需项目的同时,以课程建设为重点和抓手,并强调教学项目研究要开阔思路、拓宽视野、更新理念,围绕如何建设新工科、新文科、新农科,如何开展“六卓越■一拔尖”计划2.0项目进行思考和研究。
陈永红还对2020年专升本招生、对口招生、学历继续教育招生工作的背景进行了说明,通报了招生计划,强调严禁教师参加任何类型的考前辅︻导和培训;对2019年校级质量工程“青年教师教学基本技能考评”、课程类项目的检查认定、实验教学场所、仪器设备维护维修、本学期课程考试、教学管理文件修订、第三批1+X证书制度试点申报、基层教学组织达标、审核评估整改、省委对学校两个“100分”综合考核材料准备等工作进行了安排和布置。
陈永红最后强调,在全面贯彻落实全国教育大会、新时代全国高等学校本科教育工作会议精神,深化综合改革、加快一流本科建设的关键阶段,在统筹做好疫情防控和教育教学工作的特殊时期,大家要围绕学校第十次教学工作会议提出的“十个下功夫”,积极思考行动方案,认真落实各项工作,以高度的责任感、使命感,不忘初心,牢记使命,履职尽责,砥砺前行,为学校的建设和发展做出贡献。
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